Palestras serão realizadas em
três empreendimentos ao longo de novembro e devem alcançar mais de 500 colaboradores,
com orientações sobre saúde masculina e prevenção
Com o objetivo de incentivar
os cuidados com a saúde masculina e combater preconceitos relacionados à
prevenção e ao diagnóstico de doenças, a FR. Incorporadora promoverá, ao longo
de novembro, uma série de palestras educativas em seus canteiros de obras em
Goiânia. A iniciativa integra as ações da empresa em alusão ao Novembro Azul e
deve alcançar mais de 500 colaboradores, levando informações sobre o câncer de
próstata, a importância do acompanhamento médico e os cuidados com a saúde.
A mobilização ocorre em um
cenário de atenção à doença. Segundo estimativas do Instituto Nacional de
Câncer (INCA), o Brasil deve registrar 77.920 novos casos de câncer de próstata
por ano entre 2026 e 2028. Desconsiderando os tumores de pele não melanoma, o
câncer de próstata é o tipo mais incidente entre os homens no país.
As palestras serão conduzidas
pela NB Consultoria e acontecerão em três empreendimentos da incorporadora:
Casa Aurora, no dia 13 de novembro; Magno FR., no dia 16; e Jardim Areião, no
dia 23. Os encontros terão como foco a orientação dos colaboradores, com
informações que incentivem a atenção à própria saúde, o acompanhamento médico e
o diálogo sobre questões que ainda despertam receio ou constrangimento entre os
homens.
Além das atividades
educativas, o setor de Recursos Humanos da FR. prepara lembranças alusivas à
campanha, acompanhadas de mensagens de conscientização, que serão entregues aos
participantes ao final de cada palestra.
Informação para superar
preconceitos
Um dos principais objetivos
da iniciativa é contribuir para que os trabalhadores compreendam a importância
de procurar orientação médica e não deixem que o medo, a vergonha ou a falta de
informação sejam obstáculos ao cuidado com a saúde.
Para Lara Rassi, diretora
executiva da FR. Incorporadora, levar esse tipo de orientação aos canteiros de
obras é uma maneira de aproximar os colaboradores de informações que podem
fazer a diferença em suas vidas. “A iniciativa de levar esse diálogo para dentro
das obras é mostrar aos nossos colaboradores que cuidar da saúde precisa fazer
parte da rotina e que não deve existir constrangimento em buscar orientação
médica. Nosso objetivo é contribuir para que eles tenham acesso à informação,
superem preconceitos e compreendam que a prevenção também é uma forma de
cuidado consigo mesmos e com suas famílias”, destaca.
